1. มีทัศนคติเชิงลบ แ ย่ หน่อย ถ้าคุณเป็นคนที่ชอบ มองโลกในแง่ ร้ า ย เพราะทัศนคติเชิงลบแบบนี้
จะสะท้อนออกมาทางพฤติกรรม หรือความคิดที่ไม่ค่อยจะดีสักเท่าไหร่ คุณอาจจะรู้ตัวหรือ
ไม่รู้ตัวก็ตาม แต่คนรอบข้างของคุณตั้งแต่ เจ้านาย หัวหน้า
หรือเพื่อนร่วมงานรับรู้ได้ถึงรังสีดำมืดของคุณ แบบนี้ใครอยู่ใกล้ก็ไม่ปลื้มแน่ ๆ และที่สำคัญ
บางทีทัศนคติ เชิงลบของคนคนเดียว อาจส่งผลถึงสภาพจิตใจของคนทำงาน คนอื่น ๆ
ที่อยู่ใกล้ให้กลายเป็นลบไปด้วย แบบนี้จะพาให้หัวหน้า ป ว ด หัวไปกันใหญ่
ลองสำรวจตัวเองว่าเป็นคนที่มีทัศนคติเชิงลบอยู่หรือไม่ ถ้าคุณมีทัศนคติเชิงลบ รีบปรับ
ตัวเองให้เป็นคนคิดบวก ไม่ใช่แค่จะทำให้หัวหน้าปลื้มคุณ แต่มันยังทำให้คุณสามารถ
ทำงานกับทีมของคุณได้อย่างราบรื่นอีกด้วย
2. ลูกน้องก้าวร้าว บางคนชอบคิดว่า ตัวเองเป็นคนตรงไปตรงมา ฉะฉาน แต่อย่าลืมนะ
ว่าคนอื่นเขาแยกออก ระหว่างคนพูดจาตรง ๆ กับคนก้าวร้าว ยิ่งเป็นคนระดับหัวหน้าด้วยแล้ว
หากเจอลูกน้องก้าวร้าว ก็ยากที่จะไว้ใจให้ทำงานด้วย ถ้ารู้ตัวว่าตัวเองเริ่มมีพฤติกรรมก้าวร้าว
แนะนำให้ปรับเปลี่ยนตัวเองดีกว่าค่ะ เพราะถ้ายังก้าวร้าวแบบนี้ต่อไป เกรงว่า
ความก้าวหน้าในการทำงานของคุณอาจจะไปได้ช้า
3. มั่นใจตนเองไม่ยอมรับฟังความคิดเห็นผู้อื่น จริง ๆ การมั่นใจในความคิดของตัวเอง
นั้นเป็นสิ่งที่ดี แต่ต้องมีในระดับที่พอเหมาะ เพราะถ้ามากเกินไป คิดอะไรก็
มั่นใจสุดโต่ง พอมีคนขัดขึ้นมานิดหน่อยก็ชักสีหน้า
มีอาการไม่พอใจอย่างชัดเจน แบบนี้ไม่ดีแน่ เพราะลูกน้องแบบนี้ ควบคุมยาก
และที่สำคัญทำงานกับคนอื่นลำบาก ฉะนั้น อย่าทำให้หัวหน้าลำบากใจโดย
การทำตัวเป็นน้ำเต็มแก้ว มั่นใจจนไม่รับฟังความคิดของคนอื่น
4. ไม่ทุ่มเทให้กับการทำงาน ลูกน้องที่หนักไม่เอา เบาไม่สู้ ทำนั่นนิดนี่หน่อย
ก็บ่นแล้วบ่นอีก แบบนี้เชื่อว่าไม่มีหัวหน้าคนไหนปลื้มแน่ ๆ และเชื่อว่าไม่ใช่แค่หัวหน้า
เพราะเพื่อนร่วมงานเองก็จะรู้สึกว่าคนแบบนี้เป็นคนที่เอาเปรียบคนอื่น เพราะ
ในขณะที่เพื่อนร่วมงานทำงานอย่างจริงจัง แต่กลับต้องมาเจอคนไม่รับผิดชอบขาดความทุ่มเท แบบนี้กร่อยชัวร์
5. ชอบพูดลับหลัง เชื่อเลยว่า ไม่มีใครอยากถูกพูดจาลับหลัง โดยเฉพาะใน
สังคมการทำงาน ที่ถือว่าทุกคนนั้นเป็นผู้ใหญ่กันหมดแล้ว
ฉะนั้น รู้ไว้เลยว่าหัวหน้าไม่ปลื้มแน่ ถ้ารู้ว่าลูกน้องตัวเองกำลังจับกลุ่มนินทา
พูดจาลับหลังกันอยู่ เพราะมันดูไม่มืออาชีพเอาเสียเลย
6. บ่นเรื่องงานตลอดเวลา เคยเจอไหมประเภทที่ว่า บ่นตั้งแต่เดินเข้าออฟฟิศ
กระทั่งถึงตอนกลับบ้าน บ่นทุกอย่างที่ขวางหน้า แบบนี้หัวหน้าจะไว้ใจมอบหมายงาน
ให้ทำได้อย่างไร อย่าให้หัวหน้าต้องมานั่งระแวงเลย
ว่า ถ้าให้งานนี้ไปเขาจะบ่นมากกว่าที่จะนั่งคิดโปรเจคงาน หรือทำงานให้สำเร็จเป็นชิ้น
เป็นอันหรือเปล่า เพราะหน้าที่คุณคือต้องมาแก้ปัญหาเรื่องงาน ไม่ใช่มาบ่นทุกอย่างจนไม่เป็นอันทำงาน
7. ตัดสินใจอะไรเองไม่ได้ แบบนี้บอกได้เลยว่า เป็นที่น่าหนักใจ ของหัวหน้าสุด ๆ
เพราะลูกน้องที่ดีจะต้องรู้จักการแก้ปัญหา มีการตัดสินใจที่เฉียบคม ไม่ใช่เอะอะก็
ไม่กล้า เอะอะก็รอหัวหน้าก่อน ดังนั้นมั่นใจและเชื่อมือตัวเองหน่อย
เขาจ้างเรามาแล้วแสดงว่าเขาเปิดโอกาส ให้เราได้คิดได้ตัดสินใจอยู่พอสมควรแล้วละ
เพราะฉะนั้น ใส่ความมั่นใจให้กับตัวเอง แล้วคิดตัดสินใจให้เฉียบคมไปเลย
ถ้าตัดสินใจผิด ก็อย่าเพิ่งรู้สึก แ ย่ มันคือบทเรียน และประสบการณ์
ที่ทำให้เราสามารถแก้ปัญหาและก้าวหน้าไปได้อีกขั้น
8. ขี้หงุดหงิด เราเคยอยู่ใกล้ ๆ คนขี้หงุดหงิดใช่ไหม แล้วเป็นอย่างไร หงุดหงิด
ไปด้วยรึเปล่า นั่นแหละสิ่ง ที่เรากำลังจะบอกก็คือ คนขี้หงุดหงิดอยู่ที่ไหน
ก็มักจะทำบรรยากาศที่นั่นเสียตามไปด้วย แบบนี้หัวหน้าไม่ปลื้มหรอกที่
จะปล่อยให้คน ๆ เดียวทำบรรยากาศของทั้งออฟฟิศมาคุ
9. พูดจาประชดประชัน สังคมคนทำงานคือสังคมของคนมีความรู้ความสามารถ
มีการศึกษา ดังนั้นการพูดจาประชดประชันจึงไม่น่าจะเกิดขึ้นเลยในที่ทำงาน
ดังนั้น ถ้าคุณรู้ตัวว่าคุณมีนิสัยดังกล่าว ก็ควรตั้งสติ คิดก่อนพูดเสมอ จะได้ไม่เผลอประชดประชันใคร
10. ตัวเองถูกเสมอ ไม่ว่าจะเกิดอะไรขึ้นฉันไม่ผิด ลูกน้องแบบนี้ ไม่ได้ทำ
แค่หัวหน้า ป ว ด หัวนะ แต่ยังทำให้เพื่อนร่วมงาน ไม่อยากทำงานด้วยอีกต่างหาก เพราะมันดูเหมือนว่า
คุณจะไม่ยอบรับข้อผิดพลาดใด ๆ เอาเสียเลย หนำซ้ำบางทียังจะโยนความผิด
ไปให้คนอื่นอีกด้วย แล้วแบบนี้ใครจะกล้า ทำงานด้วยล่ะ ฉะนั้นหัดยอมรับ
ความผิดพลาดเสียบ้างบางทีคุณอาจจะกลายเป็นฮีโร่ก็ได้
บางทีเราทำงานจนชินกับรูปแบบงานชินกับเพื่อนร่วมงาน ชินกับหัวหน้า
จนทำให้เราลืมว่าเราเผลอแสดงกิริยา ไม่น่ารักออกไปบ้างหรือไม่ ดังนั้น 10 ข้อที่เรานำมาฝากในครั้งนี้
จะทำให้เราได้ตั้งสติและลองเช็คดูว่า ตัวเองเข้าข่ายข้อไหนบ้างหรือไม่
จะได้นำไปไว้เตือนใจตัวเอง ระแวดระวังทุกคำพูด และการกระทำให้
เป็นที่รักของทุกคนในที่ทำงานตลอดไปยาว ๆ ยังไงล่ะ
